Профессия, должностные обязанности
Услуги в системе образования [2010] 433431, Ульяновская область, Чердаклинский район, пос. Октябрьский, ул.Студенческая

Услуги в системе образования

Услуги для населения 2010 год

Лучшие услуги России для населения
 

Академия стремится поддерживать высокое качество деятельности за счет совершенствования учебного процесса на основе интеграции с наукой и производством для удовлетворения запросов потребителей и рынка труда, государства и общества в специалистах АПК, владеющих высокоэффективными технологиями, умеющих организовать производство, а также реализовывать произведенную продукцию. Вуз в 2009 г. сертифицировал СМК на соответствие требованиям ГОСТ Р ИСО 9001-2008 первым среди вузов г. Ульяновска и стал победителем IV Международного форума «Гарантии качества профессионального образования» в конкурсе «Лучшая презентация СК образовательного учреждения на выставке».

Компания: ФГОУ ВПО «Ульяновская государственная сельскохозяйственная академия»
Адрес: 433431, Ульяновская область, Чердаклинский район, пос. Октябрьский, ул. Студенческая, д. 15А, корп. УЧЕБНО-АДМИНИСТРАТИВНЫЙ

Телефон: (8422) 55-95-35, (84231) 5-11-75

Факс: (8422) 55-23-75, 55-23-76

E-mail:ugsha@yandex.ru

Официальный сайт: www.usca.ru


Лучшие услуги России для населения. Фотокаталог.
Лучшие услуги компании предоставляемые населению:

Лучшие услуги России для населения
 

Услуги в системе образования, 2011 год

Search Results from Поисковая система работы Сareerjet | Стать партнером
На этом сайте, Ваши объявления о вакансиях через систему Сareerjet
RSS-рассылка: Вакансии Услуги в системе образования [2010] 433431, Ульяновская область, Чердаклинский район, пос. Октябрьский, ул.Студенческая
Аналитик в отдел портфельного менеджмента

Соискатель - Измайлово, Ульяновская Область - Москва Россия Россия, Москва Специалист / Аналитик 2018-04-19 19.04.2018 - 19.05.2018 Постоянная, Полная Нет Marketing & PR Банки, Финансовые услуги 60 Похожие Вакансии Аналитик в отдел портфельного менеджмента Аналитик в отдел портфельного менеджмента Параметры Вакансии Россия, Москва Специалист / Аналитик 19.04.2018 - 19.05.2018 Полная Нет Marketing & PR Банки, Финансовые услуги 60 Описание Банк Русский Стандарт Обязанности: Анализ бизнес-результатов целевых маркетинговых кампаний...: Работа в головном офисе Банка (м. Партизанская/ МЦК Измайлово); Оформление в соответствии с ТК РФ; График работы 5/2; Перспективы профессионального и финансового развития. Требования к кандидату Профессиональный опыт* 2 года (Обязательно) Образование Бакалавр / Специалист (Обязательно) Похожие Вакансии Для отклика или сохранения вакансии вы должны быть авторизованы Войти с помощью hh.ru VK Facebook У вас нет учетной записи? Ваш профиль заполнен на 100%. Необходимое... - Постоянная работа - Полная занятость


Стажер в Отдел финансового моделирования и стратегии внутреннего ценообразования

Соискатель - Санкт-Петербург - Москва Россия Россия, Москва Выпускник / Стажер 40 000 р. до налогов 2018-04-11 11.04.2018 - 11.05.2018 Временная, Полная Нет Corporate & Retail Lending, Research Банки, Финансовые услуги 50 Похожие Вакансии Стажер в Отдел финансового моделирования и стратегии внутреннего ценообразования Работа в нашем Отделе позволит познакомиться с лучшими европейскими и российскими практиками в области разработки и дальнейшего использования моделей по оценке кредитного риска и применить на практике... знания в области статистики и эконометрики. Параметры Вакансии Россия, Москва Выпускник / Стажер 40 000 р. до налогов 11.04.2018 - 11.05.2018 Полная Нет Corporate & Retail Lending, Research Банки, Финансовые услуги 50 Описание ЮниКредит банк ЮниКредит Банк - коммерческий банк, работающий в России с 1989 года. Занимая сильные позиции на российском рынке корпоративных банковских услуг, Банк одновременно входит в число ведущих банков на рынке финансовых услуг для частных клиентов. ЮниКредит Банк... - Стажировка - Полная занятость


Стажер в отдел риск-интеграции и контроля адекватности капитала

Соискатель - Москва - Москва Россия Россия, Москва Выпускник / Стажер 40 000 р. до налогов 2018-04-11 11.04.2018 - 11.05.2018 Временная, Полная Нет Compliance & Internal Risk, Forensic & Investigations Банки, Финансовые услуги 46 Похожие Вакансии Стажер в отдел риск-интеграции и контроля адекватности капитала Работа в нашем Отделе позволит познакомиться с лучшими европейскими и российскими практиками в области разработки и дальнейшего использования моделей по оценке кредитного риска и применить на практике... знания в области статистики и эконометрики. Параметры Вакансии Россия, Москва Выпускник / Стажер 40 000 р. до налогов 11.04.2018 - 11.05.2018 Полная Нет Compliance & Internal Risk, Forensic & Investigations Банки, Финансовые услуги 46 Описание ЮниКредит банк ЮниКредит Банк - коммерческий банк, работающий в России с 1989 года. Занимая сильные позиции на российском рынке корпоративных банковских услуг, Банк одновременно входит в число ведущих банков на рынке финансовых услуг для частных клиентов... - Постоянная работа - Полная занятость


Тревел координатор в имплант офис (AMADEUS, SIRENA, авиабилеты, наземные услуги)

КМП-групп - Москва - работы; уровень зарплаты оговаривается на собеседовании; оплачиваемый отпуск и больничные. Группа компаний КМР group ищет талантливых и амбициозных специалистов, профессионалов своего дела и просто активных молодых людей, мечтающих построить свою карьеру в сфере туристического бизнеса! Со своей стороны, мы готовы предложить вам надежность, стабильность, дружный коллектив и возможность профессионального роста и самореализации! КМР group предлагает услуги на туристическом рынке с 1989 года и...Обязанности: бронирование авиабилетов AMADEUS, SIRENA; брониование наземных услуг (гостиницы, трансферы, VIP-залы и пр. через консолидаторов или на прямую); координация работы между сотрудниками головного офиса и офиса клиента; контроль за оплатой счетов (подготовка и проверка счетов, согласование с клиентами). Требования: опыт организации деловых поездок и командировок для корпоративных клиентов (бронирование авиа и жд билетов и наземных услуг) не менее 3-х лет в бизнес тревел... - Постоянная работа - Полная занятость


Помощник, ассистент менеджера в отдел продаж (услуги Google)

Пушкин - Саратов - Должностные обязанности: Мы ищем кандидатов, которые полны энтузиазма и ориентированы на увеличение дохода. В связи с этим в компании CUBE ONLINE открыта вакансия "Помощник/ассистент менеджера в отдел продаж" - Проведение презентаций новой услуги в Google, - 20% времени в офисе,80% -на встречах с клиентами, - Заключение договоров, - Заполнение документации. Требования: К кандидату: - Рассмотрим кандидатов с опытом работы и без опыта, обучение за счет компании. - Активность и... целеустремленность - Открытость к новой информации - Желание достигать результатов Мы предлагаем: - График работы 5/2 с 8.30 - Официальное оформление - Еженедельные выплаты и премии - Доход от 35000 в месяц - Проводим необходимое бесплатное обучение - Возможность продвижения в карьере - Тренинги и семинары за счет компании Полный рабочий день Разъездного характера... - Постоянная работа - Полная занятость


Search All Amazon* UK* DE* FR* JP* CA* CN* IT* ES* IN* BR* MX
Search Results from «Озон» Менеджмент
 
Ярослав Глазунов Анти-Титаник. Как выигрывать там, где тонут другие. Руководство для CEO
Анти-Титаник. Как выигрывать там, где тонут другие. Руководство для CEO

Печальная судьба лайнера "Титаник" учит нас тому, что ошибки и предубеждения свойственны не только обычным людям, но и выдающимся лидерам, умудренным опытом и облеченным большой властью, от которых зависят судьбы сотен и тысяч людей. Книга "Анти-Титаник" - не только о кораблях, но и о людях, о возглавляемых ими командах и компаниях. Большинству ее героев удалось успешно миновать опасные «ледяные скалы» кризисов и экономических потрясений, но некоторым было суждено пойти ко дну за штурвалом своего корабля. Проанализировав опыт известных руководителей, лично побеседовав со многими из них, автор на страницах книги рассказывает читателю о том, что могут и должны сделать в условиях кризиса "капитан и его команда", ведь главной задачей менеджмента является управление изменениями, а лучшее время для изменений - кризис.

...

Цена:
577 руб

Жалило Борис Анатольевич Шпаргалка проДАж. Книга 1
Шпаргалка проДАж. Книга 1

Книга адресована руководителям, сотрудникам отделов продаж, заинтересованным в гарантированном повышении эффективности работы менеджера по продажам, закупщикам и всем, кто занимается продажами, ведет переговоры и убеждает в чем-то других. Книга часто используется читателями в качестве настольной книги с момента ее приобретения, к которой обращаются снова и снова за «подсказками».

Книга представляет собой уникальное сочетание технологии активных продаж и конкретных инструментов, фраз, вопросов, заготовок, аргументов, ответов на возражения, которые можно немедленно применять в своих продажах (около 300 возможных фраз-ответов на возможные возражения в первой части книги и около 300 фраз-ответов на возможные возражения с учетом типов клиентов во второй части).

Книга написана практиком и для практиков. Автор книги Борис Жалило – системный тренер-консультант Международной Консалтинговой Группы Business Solution International, имеет значительный опыт продаж и управленческой работы. «Книга сама по себе не даст Вам роста продаж. А вот инструментарий – при его применении – гарантированно даст. Все-таки он был отработан за 23 года практики продаж и 20 лет моей работы в качестве консультанта, поднимающего продажи. В 13 странах, 152 городах. Более 2000 компаний.» А еще тысячи компаний получили кусочки этого инструментария на тренингах, которые автор проводит с 1996 года, в том числе самых известных, брендовых тренингах «Школа Дифференцированных продаж», «Дифференцированные переговоры», «Продажи: Школа Тигра», «Продавать дорого!».

Благодаря инструментарию из данной книги Вы сможете добиваться того, чего ВЫ хотите от своих собеседников, от своих клиентов, от своих деловых партнеров.

Успешных продаж!

...

Цена:
190 руб

Голубкина Наталья Путешествия одной души. Реальный опыт души, проживающей разные воплощения
Путешествия одной души. Реальный опыт души, проживающей разные воплощения

Это книга воспоминаний автора о своих прошлых жизнях от зарождения души через разные воплощения и опыты. После каждой жизни происходит ее оценка и осознание, что ценного было в ней. Так вы можете заглянуть за завесу смерти и увидеть свою жизнь глазами души. Ведь ее видение и ценности сильно отличаются от наших, человеческих. Помимо этого вас ждет множество ярких и увлекательных историй о самих жизнях!

...

Цена:
6 руб

Эдвин Блэк Внутреннее сгорание. Как нефтяные компании и правительства мировых держав посадили мир на "нефтяную" иглу и уничтожают альтернативные нефтяные ресурсы Internal Combustion
Внутреннее сгорание. Как нефтяные компании и правительства мировых держав посадили мир на "нефтяную" иглу и уничтожают альтернативные нефтяные ресурсы
История нефтяного бизнеса - это захватывающая история борьбы за доминирование на энергетическом рынке, история заговоров, лжи, обмана и насилия. Нефть стала «черным золотом» благодаря нефтяным магнатам, которые сделали ее основным источником энергии для нашего мира, подсадив мир на "нефтяную иглу". 
Книга рассказывает, как начиналась история "энергетических заговоров" пять тысячелетий назад: от древесины к углю, и затем к нефтяной монополии. Очевидцы помнят, как 60 лет назад улицы американских городов были наводнены электромобилями, как Томас Эдисон и Генри Форд налаживали массовый выпуск машин, которые можно было "заправлять" электроэнергией от домашних электрических сетей. Попытки массового использования этих бесшумных и экологически чистых транспортных средств пресекали нефтяные магнаты, которые с помощью лжи, жульничества и насилия заставили мир отказаться от альтернативных источников энергии в пользу приносящей огромную прибыль нефти.
Издание содержит закладку-ляссе.



...

Цена:
420 руб

Джеффри Лайкер, Майкл Хосеус Корпоративная культура Toyota. Уроки для других компаний
Корпоративная культура Toyota. Уроки для других компаний
Внедрение бережливого производства часто оканчивается неудачей потому, что эту систему воспринимают как механистическую, как набор процедур и технологий. Авторы книги показывают, что ключ к успеху Toyota - в особом отношении к людям, в сочетании высочайших требований руководства и уважения к каждому сотруднику. Такую культуру нельзя привить за пару тренингов, а без особой культуры бережливое производство построить невозможно. В книге впервые описываются основные элементы корпоративной культуры Toyota - ее главного "секретного оружия". Книга поможет научиться адаптировать культуру Toyota к нуждам своей компании, сохраняя ее главную основу - стремление к совершенству.

Книга будет полезна, прежде всего, высшим руководителям компаний, которых интересует совершенствование корпоративной культуры.

...

Цена:
655 руб

Лотар Зайверт Медвежья стратегия Die Baren Strategie: In der Ruhe Liegt die Kraft
Медвежья стратегия
Медвежья мудрость гласит: сила кроется в спокойствии.
В этой книге медведи готовы передать читателям силу, уверенность и степенность - все то, что так необходимо нашему суетному и хаотичному миру.
Медведи помогут нам:
  • представить свою мечту;
  • найти цель в жизни;
  • делать только то, что действительно приносит удовольствие;
  • разумно распределить свое время;
  • осуществить свои желания и стать счастливыми!...

  • Цена:
    111 руб

    Чед Мурета Империя приложений. Как создавать приложения-хиты Empire: Make Money, Have a Life, And Let Technology Work for You
    Империя приложений. Как создавать приложения-хиты
    Цитата
    "Не нужно ждать, чтобы осуществить свои мечты. Вы можете начать прямо сегодня".
    Чад Мурета

    О чем книга
    О самом интересном, перспективном и быстрорастущем рынке современности — рынке мобильных приложений. Автор научит вас получать прибыль от мобильной лихорадки. Все, что потребуется от вас, — это желание. Ваши связи, образование или первоначальный капитал не важны, вы можете построить империю приложений с нуля. Мобильные приложения — не виртуальная реальность. Это бизнес-реальность для любого, кто готов заставить работать ее на себя.

    Почему книга достойна прочтения
    Из книги вы узнаете, как:
    • быстро заработать деньги на приложениях;
    • выделиться среди 99% остальных разработчиков;
    • выбирать только те идеи для приложений, которые принесут успех;
    • добиться тысяч скачиваний в день;
    • использовать необычные маркетинговые стратегии;
    • исследовать App Store и улавливать тенденции.

    Для кого эта книга
    В первую очередь для людей, интересующихся миром мобильных приложений. Но также и для всех тех, кто хочет найти способ зарабатывать хорошие деньги, не затрачивая слишком много времени и не завися от офиса и начальства. Ведь для работы в этом бизнесе вам понадобится только ваш смартфон.

    Кто авторы
    Чед Мурета — основатель и руководитель компании Empire Apps, сооснователь компаний T3 Apps и Best Apps. Он начал заниматься приложениями, не зная ничего об этом бизнесе и имея всего $1800 стартового капитала. Всего за два года Чед заработал миллионы долларов. Доходы его компании достигают $120 000 за один месяц. Он разработал более 40 приложений, которые были скачаны более 35 млн раз по всему миру.

    Ключевые понятия
    Мобильные приложения, бизнес, свобода, iOS, Android, iPhone, игры, развлечения.

    Особенности оформления книги
    Скриншоты успешных мобильных приложений, рисунки, графики, таблицы....

    Цена:
    395 руб

    Кеннет Бланшар, Спенсер Джонсон Одноминутный менеджер. Самые практичные техники менеджмента The One Minute Manager
    Одноминутный менеджер. Самые практичные техники менеджмента
    Эта книга научила миллионы американцев, как избавиться от сложностей и стрессов в жизни, как успеть сделать больше, затрачивая меньше времени, как человеку примириться с самим собой.

    Для широкого круга читателей....

    Цена:
    224 руб

    Дуглас Стоун, Шейла Хин Спасибо за отзыв Thanks for the Feedback
    Спасибо за отзыв
    Обратная связь включает в себя любую информацию о нас самих, которую мы получаем со стороны. В самом широком смысле это то, что мы узнаем о себе из собственного опыта и от других людей, - то, чему нас учит жизнь. В книге объясняется, почему важно воспринимать обратную связь конструктивно (хотя это и нелегко), и предлагаются стратегии, помогающие нам извлекать пользу даже из неуместных комментариев, несправедливых оценок и советов, в которых мы не нуждаемся.

    Для широкого круга читателей....

    Цена:
    749 руб

    Сьюзен Фаулер Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников Why Motivating People Doesn't Work...And What Does
    Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников
    Цитата
    "Вопрос не в том, мотивированы люди или нет, а в том, почему они мотивированы".

    О чем книга
    Эта книга рассказывает об абсолютно новом подходе к мотивации. Автор более 10 лет исследовал психологию и закономерности мотивации людей в разных странах, в том числе в России. Здесь есть ответы на главные вопросы: почему мотивировать деньгами - не лучшая идея? Почему лидер не может никого мотивировать? Как мотивация связана с осознанностью и как ей можно научиться? Откуда мы берем энергию на работе? И главное: где заканчивается навязанная обязанность и начинается личная ответственность?
    Сьюзен Фаулер рассказывает руководителям всех уровней о том, как определять мотивацию своих сотрудников и использовать ее на благо компании.

    Почему книга достойна прочтения
    - Если вы поймете, что движет вашими сотрудниками, вы сможете сподвигнуть их на новые свершения.
    - Деньги не мотивируют тех, кому они не нужны, - теперь вы наконец научитесь разбираться в том, что движет вашими людьми.
    - Идеи автора опробованы на практике в крупнейших компаниях во всем мире и в России.

    Кто автор
    Сьюзен Фаулер, ведущий эксперт по мотивации и личному развитию в Ken Blanchard Companies, соавтор инновационной программы "Оптимальная мотивация". В этой книге Сьюзен рассказывает руководителям о том, как определить подлинную мотивацию своих сотрудников и использовать ее на благо компании.

    Мнение экспертов
    Кнут и пряник в мотивации не работают. Почему? Отвечая на вопрос, автор книги объясняет, что каждый человек рождается с тремя базовыми потребностями: автономии, принадлежности и компетентности. Исследования доказали, что производительность рабочих возрастает, если им дают возможность самим останавливать конвейер. Это и есть проявление автономии. Так же просто автор объясняет, как мотивировать сотрудников, учитывая две другие базовые потребности. Поэтому не надо выдумывать сложных схем мотивации. Опирайтесь на то, что людям дано от природы. А это стремление расти, вкладывать силы в позитивные дела и строить отношения.

    Ольга Шуравина,
    главный редактор журнала "Генеральный Директор"



    "Лучше гор могут быть только горы". То же можно сказать и об этой книге. Мотивация многолика, и ее хитросплетения, изменчивость и нестабильность поражают любого. Автору, кажется, удалось поймать ее за гриву. Но кататься на этом пони - вам.

    Александр Гончаров,
    ИД "Управление персоналом"

    ...

    Цена:
    429 руб

    «CRM АвтоВебОфис» прием платежей, email-рассылки и работа с клиентами для интернет бизнеса
    2008 Copyright © JobLove.ru Мобильная Версия v.2015 | PeterLife и компания
    Пользовательское соглашение использование материалов сайта разрешено с активной ссылкой на сайт
    Яндекс цитирования Яндекс.Метрика